Press & Talk: media, interventi e divulgazione sul lavoro

Dal 2008 mi occupo di psicologia del lavoro come libera professionista, con focus su empowerment, benessere organizzativo e sviluppo delle persone.

In questa area del blog ci sono tutte le mie collaborazioni media, le interviste in radio e TV, le presenze nei podcast, gli articoli scritti per testate nazionali e gli interventi a convegni ed eventi.

Uno spazio di divulgazione e confronto per diffondere una cultura del lavoro più consapevole, sostenibile ed efficace.

Immagine di copertina dell'articolo della psicologa del lavoro Silvia Gazzotti su come superare i rimpianti per costruire cambiamenti professionali

Superare i rimpianti per costruire cambiamenti professionali

Come superare i rimpianti professionali e migliorare la propria carriera: strumenti e domande per superare i blocchi, mettersi in azione e riattivare il proprio percorso lavorativo
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Immagine di copertina dell'articolo di Silvia Gazzotti sui patti tombali in azienda e il costo psicologico del silenzio

I patti tombali in azienda e il costo psicologico del silenzio

L'impatto psicologico dei patti tombali sul lavoro: analisi su come gestire il silenzio contrattuale, elaborare l'ingiustizia e ricostruire la propria identità professionale oltre la firma.
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Immagine di copertina dell'articolo di Silvia Gazzotti sul essere messi da parte al lavoro - lo straining

Essere messi da parte al lavoro: lo straining

Essere messi da parte sul lavoro e come riconoscere lo straining: l'impatto psicologico dell'isolamento e il ruolo strategico delle risorse umane per tutelare il benessere organizzativo.
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Essere autentici o adattarsi: la mediazione come competenza strategica sul lavoro

Essere autentici o adattarsi: la mediazione come competenza strategica sul lavoro

Sentirsi penalizzati perché "troppo diretti"? Scopri come le competenze emotive e la mediazione permettono di restare autentici migliorando l'impatto professionale.
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gestione-nuove-generazioni-azienda-strumenti

Gestione nuove generazioni in azienda: sfide e strumenti

Nella puntata del podcast I giovani non vogliono lavorare in cui sono stata intervistata, abbiamo esplorato come la psicologia del lavoro possa offrire chiavi di lettura concrete per colmare il gap tra le diverse generazioni presenti in ufficio.
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Immagine di copertina dell'articolo di Silvia Gazzotti sulla leadership tossica: quando il vertice compromette il benessere organizzativo

Leadership tossica: quando il vertice compromette il benessere organizzativo

Leadership tossica e dinamiche disfunzionali colpiscono il benessere organizzativo: i segnali del burnout e il ruolo strategico delle risorse umane nella gestione dei conflitti.
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Immagine di copertina dell'articolo di Silvia Gazzotti sull'offboarding relazionale - perché l’ultima impressione definisce l’employer branding

Offboarding relazionale: perché l’ultima impressione definisce l’employer branding

Come gestire l'offboarding relazionale e le dimissioni con garbo: un'analisi sul distacco professionale per l'employer branding aziendale e consigli pratici per i professionisti.
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HR e formazione

Tradurre la complessità delle dinamiche lavorative in soluzioni applicabili

Partecipare a programmi televisivi, radiofonici (come Rai Isoradio o Giornale Radio) e pubblicare riflessioni su testate quali La Repubblica e Millionaire fa parte del mio impegno costante nella divulgazione della psicologia del lavoro.

Laureata nel 2006, dal 2008 ad oggi ho erogato oltre 4.700 ore di formazione e affiancato centinaia di imprenditori e lavoratori.

La presenza nei media e agli eventi di settore rappresenta un’estensione della mia attività consulenziale: un modo per smontare i falsi miti sulle risorse umane, analizzare fenomeni complessi come lo straining, il burnout e il divario generazionale, e offrire chiavi di lettura scientifiche ma pratiche.

Scopri chi sono e il mio percorso
Ritratto di Silvia Gazzotti consulente HR e psicologa del lavoro per aziende e PMI

Domande frequenti

I dubbi più comuni su collaborazioni media, interventi pubblici, speech ed interviste con Silvia Gazzotti

Quali temi tratti nelle interviste e negli interventi media?

I temi principali riguardano la psicologia del lavoro e della comunicazione, la gestione dei collaboratori nelle PMI, il benessere organizzativo, la prevenzione di burnout e straining, la leadership e lo sviluppo del self-empowerment personale e organizzativo.

È possibile invitarti come relatrice o speaker per un evento o webinar?

Sì, partecipo regolarmente a convegni, tavole rotonde, eventi aziendali e webinar dedicati ai temi delle risorse umane, del clima aziendale e dell'evoluzione professionale. È possibile inviare una richiesta d'intervento compilando il form di contatto.

Scrivi articoli d'opinione o contributi editoriali per testate giornalistiche?

Sì, collabora con giornali, riviste di settore e blog accreditati fornendo analisi psicosociali, commenti su trend del mondo del lavoro ed edizioni d'approfondimento tecnico-divulgativo sul capitale umano.

Come posso richiedere un'intervista radiofonica, televisiva o per un podcast?

Per interviste, partecipazioni a puntate di podcast o dirette TV/radio è sufficiente contattarmi indicando il nome della testata o programma, il tema proposto, la data indicativa e il formato dell'intervento.

I contenuti media presenti in questa area del sito possono essere citati o ricondivisi?

Certamente. I contenuti e le interviste possono essere citati o condivisi citando la fonte e inserendo il link diretto alla pagina originale o al mio profilo.

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